性别要求：不限性别
岗位职责：1、协助上级建立健全的公司招聘，工资、福利、绩效考核等人力资源制度建设；2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；3、负责公司公文的撰写，文档的收发、归档；4、处理上级安排的临时性事物的处理；
任职资格：1、形象好、气质佳、普通话标准、熟悉基本的社交礼仪，限女性；2、有2年以上相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑；3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力；4、熟悉公文写作格式，熟练运用office等办公软件；5工作认真、责任心强、为人正直；
工作时间：单休备注：有意者请将简历直接发到邮箱；邮箱：1154267207@qq.com
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
