到岗时间:1个月之内
婚况要求:不限婚况
岗位职责:
1、负责总部人力资源部雇主品牌的推广工作,包括多媒体运营和校园招聘等;
2、负责总部新员工培训和其它内部培训相关工作;
3、协助团队完成企业文化的推进和宣导;
4、有效组织各类企业内部员工活动;
任职要求:
1、人力资源管理或广告学专业等,大专以上学历,1年以上工作经验,有教育培训行业工作经验者优先;
2、能独立承担多媒体运营工作,校园招聘工作,和新员工培训工作;
3、良好的职业道德及团队合作意识,自驱力强,承受较大的工作压力;
4、优秀的语言表达及沟通能力,协调能力、亲和力和明锐的洞察能力和分析判断力。
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