到岗时间：1个月之内
婚况要求：不限婚况
【岗位职责】
1.主要负责全集团人力资源相关事宜的指导；
2.协助总监监控省级子公司人力资源资源相关方面事宜的进度及准确性；
3.负责领导临时交办的其他工作。
【任职要求】
1. 大学专科或以上学历，人力资源管理、企业管理、工商管理等专业；
2. 具备人力资源相关方面的工作经验，至少熟悉人力资源2个模块的工作内容，有过连锁行业、医药行业人力资源工作经验者优先考虑；
3.具有同岗位工作经验2年以上；
具有较强组织计划和执行能力；
思维缜密、逻辑性强；
4. 具有较强的沟通协调能力及良好的服务意识，合作性强；
具备很强的亲和力和影响力；
5. 电脑操作娴熟；
有一定的公文写作能力。
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
